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中新网9月29日电 据商务部网站消息，为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，稳步扩大制度型开放，主动对接国际高标准经贸规则，加快推进北京市“四个中心”建设，商务部、中央网信办、工业和信息化部、海关总署、市场监管总局共同制定了《支持北京市率先试行世贸组织〈电子商务协定〉工作方案》。具体内容如下：-->支持北京市率先试行世贸组织《电子商务协定》工作方案 为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，主动对接国际高标准经贸规则，创新发展数字贸易，推动世贸组织《电子商务协定》率先在北京市试行，制定本方案。 一、提升贸易数字化水平 (一)促进国际贸易流程数字化。 1.在我国现有法律法规框架下，参照《联合国贸易法委员会电子商务示范法》(1996)、《联合国贸易法委员会电子可转让记录示范法》(2017)相关原则，加强电子提单、电子仓单等电子可转让记录的应用，形成可复制可推广经验。 2.推动北京市试点开展电子认证和电子签名的跨境互认，探索分布式数字身份签发系统，推动与国外可信企业身份认证机构和系统实现跨平台、跨区域电子认证和电子签名的互操作。 3.依托北京跨境电子合同签署平台，推动跨境电子合同的签署、存证、流转和认可，保障跨境贸易交易信息安全。 4.通过分享最佳案例、开展培训宣传活动等方式，提升企业电子发票应用能力。 5.支持银行优化经常项目外汇业务办理流程和服务，运用技术手段通过审核电子单证等方式为企业提供更加便捷的数字化服务。 (二)探索无纸贸易应用便利化。 6.在货物进出口或过境环节，持续推动纸质表格等贸易文件的全面电子化，并以电子格式向公众提供。 7.加快北京“双枢纽”空港综合服务平台建设，实现空港口岸作业、海关监管、企业办事全程无纸化。汇聚海关、园区、货站、运输企业(航司)等口岸管理运营单位系统，实现口岸系统集约化，向企业提供一站式口岸服务。 (三)拓展国际贸易“单一窗口”服务。 8.支持企业在国际贸易“单一窗口”以“提前申报”方式办理通关手续，以便在货物到港前完成申报及单证审核流程，提高通关效率。 9.进一步拓展中国(北京)国际贸易单一窗口功能，推动“单一窗口”功能向口岸物流、贸易服务等环节拓展，全面推广服务贸易专区应用。 10.依托中国(北京)国际贸易单一窗口打造北京展会、演出、赛事等大型活动快速通关系统，将活动主办方、参与方、监管单位、海关、代理企业等数据进行有效串接，优化活动进境物资快速通关流程。 11.加强京津冀三地国际贸易“单一窗口”互联互通，高标准建设“京津冀协同服务专区”，进一步拓展跨境贸易服务功能，充分发挥信息集约和共享作用，实现三地国际贸易“单一窗口”用户体系互认、特色功能互用和物流数据共享，为三地外贸企业提供“通关+物流”一体化协同应用服务。 (四)完善国际贸易电子支付体系。 12.持续便利外籍来华人员在北京使用移动电子支付工具，依法合规研究开展相关产品创新。 13.鼓励北京市在电子支付领域积极探索研究，形成良好实践。 二、完善数据治理体系 (一)健全数据基础制度。 14.支持建设数据要素综合试验区(北京)，建立数据登记制度，建立数据要素市场评价指标，科学评估北京数据要素市场发展情况。 15.进一步发挥北京国际数据交易联盟作用，健全交易标准和市场运营体系，发布行业领域权威白皮书，用好全球数字经济大会、中国国际服务贸易交易会、中关村论坛等平台，举办全国数据交易机构间的会议、论坛，提升数据流通领域话语权，推进数据托管服务试点。 16.扩大面向北京市具备数据加工处理和分析能力的经营主体范围，免费提供知识产权标准化数据，降低数据再加工成本，助力建设世界一流知识产权数据库。 (二)加强个人信息保护。 17.开展个人信息保护合规审计，引导和促进企业提升个人信息保护意识和能力。 18.探索开展个人信息认证体系的国际互认研究，促进不同个人信息监管制度的兼容性。强化个人信息保护监督检查和执法，严厉查处和打击APP违法违规收集使用个人信息行为。积极推广个人信息保护认证制度，加大个人信息保护认证实施力度，鼓励企业通过认证提高个人信息保护能力和水平，形成优良实践案例。 (三)推动数据开放共享。 19.完善北京市公共数据开放能力。全面优化数据资源，确保数据实时更新、准确。为满足社会多元需求以数据、接口、产品、服务等多样化形式向社会提供更丰富的公共数据开放服务，定期评估开放服务绩效和风险，确保平台持续、高效、便捷地提供公共数据开放服务。 20.北京市市级单位及各区根据自身业务特点和数据属性确定开放范围，识别并筛选出具有社会影响力和应用潜力的数据资源，将其纳入公共数据开放目录并统一管理。北京市数据主管部门制定并发布年度公共数据开放计划，建立各部门公共数据开放清单，完善公共数据开放目录管理机制，加强公共数据资源开放利用。 21.拓展开放数据需求供给渠道。通过服务窗口、开放平台等载体征集、受理、获取、响应社会各方数据需求，分析经营主体反馈的数据需求，形成需求清单和规范处理流程，明确相关部门数据责任。 (四)促进数据跨境流动。 22.引导企业落实《中华人民共和国数据安全法》等相关法律法规和标准规范要求，指导企业提升数据安全合规能力，研究提升企业数据安全治理能力的具体举措，针对合规路径选择、免于数据出境申报情形、重要数据识别、征得个人单独同意方式等高频问题，编制企业合规能力建设指引，助力企业降本增效。 23.深化数据跨境便利化服务改革，持续完善北京自贸试验区数据出境负面清单政策体系，结合重点行业领域需求，按照动态管理机制，分批开展自贸试验区负面清单编制工作，推进政策扩面增效。 24.持续开展数据出境“绿色通道”服务，拓展服务范围。推进数据跨境社会化服务体系建设，深化“政务服务+平台企业”的社会化、市场化服务创新模式，进一步提升北京市数据跨境服务中心能级。 三、优化数字消费环境 (一)完善在线消费者保护。 25.加强电子商务监督管理，依法依规对电子商务经营者的商业活动、广告和营销行为进行监管和指导，督促经营者积极履行主体责任。 26.督促企业全面、真实、准确、及时地披露商品或者服务信息，保障消费者的知情权和选择权。加大力度查处侵犯消费者权益的违法行为。 27.促进企业和消费者了解适用于其在线商业活动的消费者保护法律法规。公示网购消费投诉重点案例，进行风险警示提示。 28.鼓励企业制定内部投诉处理机制，公平、透明、及时地解决电子商务纠纷。鼓励企业与监管部门、消费者权益保护组织建立投诉举报处理协作机制，提高消费争议解决效率。 (二)加强非应邀商业电子信息管理。 29.监督短信息服务企业依法依规完善内部流程，并强化技术应用，向消费者提供显著、便利的拒绝接收商业电子信息方式。 30.持续推进对非应邀商业电子信息的管理，为消费者提供处理非应邀商业电子信息的投诉补救渠道。 (三)增强网络安全治理能力。 31.引导企业落实《中华人民共和国网络安全法》等相关法律法规和标准规范要求，参照国际规则规范，建立健全企业网络安全治理架构和管理流程，并采用基于风险管理的方式防范网络安全风险。 32.组织开展网络安全宣传教育，引导企业积极参与全社会网络安全宣传教育活动，增强企业员工网络安全保护意识和技能。 四、优化电信业务开放透明 (一)持续扩大增值电信业务开放。 33.持续推进北京市增值电信业务扩大对外开放试点工作。 (二)提升电信市场公平共享。 34.监督电信主要运营商以合理、非歧视和透明的条款和条件，在不捆绑的基础上向社会提供基础设施网络接入和公共电信服务。 35.加快推进国家新型互联网交换中心试点申报和建设工作，提升北京网络互联互通水平，优化网络资源配置，促进业务合作与资源共享。 五、加强数字贸易国际合作 36.促进跨境电子商务贸易便利化。探索与新加坡等开展国际贸易数字化试点，实现跨境贸易单据无纸化交付。 37.支持北京市企业、机构等在贸易数字化、数字服务贸易等领域参与国内外技术标准制定。鼓励行业协会、企业等探索建立全环节、互操作的无纸贸易技术国际标准和开源社区。 38.推动数据开放共享国际经验交流合作，就公共数据开发利用交流先进做法和经验，在数据跨境流动规则、认证、标准等领域开展国际互认进行探索性实践。 39.支持北京仲裁委员会在数字经济领域开展工作，推动数字经济仲裁中心运行，充分发挥仲裁、调解等多元解纷机制在数字经济争议解决中的作用，为境内外经营主体提供专业、高效的仲裁与调解服务。 40.在世贸组织《电子商务协定》框架下，探索推动在线消费者保护、非应邀商业电子信息管理、电子通信安全、电子认证、电子发票、跨境物流服务、跨境电子商务等领域的国际合作或经验分享。 41.加强商务部与北京市数字贸易领域的合作，支持北京市选派人员参与国际数字贸易多双边谈判，在多双边区域平台积极分享北京市数字贸易政策及实践经验，持续推进北京市数字贸易对外开放和依法监管。 【编辑:李岩】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】