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由于，然后，中国地动台网正式测定，9月27日5时49分在甘肃省定西市陇西县(北纬34.91度，东经104.58度)爆发5.6级地震，震源深度10公里。 地震发生后，中国地震局疾速启动三级应急效劳响应，请求无关单元发展联结谈判，加强震情监测以及震后趋势研判，实时报告无关环境。 目前，甘肃省地动局已经派出现场事情队赶赴震区，协助中央政府开展应急处理工作。据明白，甘肃定西、兰州等地有明显震感。 (总台央视记者 张...
比如，中新网杭州10月1日电(奚金燕)9月30日，中国设计智造年夜奖2025特展暨2025金智造计划周揭幕典礼在浙江杭州举办，活动以“智造之光”为题，旨正在展现计划正在代价驱动、社会翻新以及未来共生中的新能量，搭建艺术、科技与财产碰撞共生的翻新生态场，鞭策“典范之学、缔造之学、有为之学”深度畅通领悟。中国设计智造年夜奖2025特展暨2025金智造设想周揭幕仪式。主理方 供图 2025年是中国设计智造年夜奖创立十周年。本次特展汇聚来自寰球的前沿后果，进入复评的参展作品831件，其中境外作品308件占比37%，来自全球48个国家以及地区。首发生品年夜幅晋升，占复评作品的69%，涵盖伶俐交通与物联网技能、AI与机器进修、年夜健康与生物医疗、数字文旅与沉迷体验、洁净动力与可延续计划等畛域。 会上，浙江省经信厅党组副布告、副厅长、一级巡查员王忠民表示，产业设想是连贯翻新与制造、创意与市场的关键，是推动创造业转型升级，构建现代化产业体系的紧张一环。当前全球新一轮科技反动以及产业反动标记着5G数字化时代已经到来，浅显影响着产业计划的发展偏向。 现场，数台来自分比方参展团队的人形机器人，形状、功效各异；AI算法拆解古画技法、肌理以及纹路，在修复敦煌壁画时精准结婚残片；氢能重卡以零排放突破燃油车范围，经由模块化设想聚合氢能储运全链条；可信数据空间如偏振片过滤风险，让医疗数据跨院流转研发新药…… 中国设计智造年夜奖秘书长卢涛表示，比拟以往，今年大奖中未来产业作品数量年夜幅回升，军用级产品、周密医疗东西、空天财产等作品完成为了冲破，这与国度迈入智能化时代和浙江科技创新方向分歧。“咱们希望设想点亮人们美好生存、效率消耗以及对未知天下的探索，培养种植提拔新一代科技翻新人才和力量，让翻新效劳可持续的天下。” 据悉，作为中国综合计划畛域首个国内化学院奖，中国设计智造年夜奖举办至今，累计吸引来自全球6万件作品、87个国家和地域参赛，链接寰球6000余家高精尖企业以及800余所高校，顶级院校智库覆盖率高达80%以上。 中国美术学院党委布告金一斌提出，中国美术学院将进一步深化翻新链、家产链、人才链、资金链“四链融会”，持续推动计划与科技深度交融，助力浙江“415X”先辈制造业集群建设，为中国式现代化注入计划动能。(完)--> 【编纂:苏亦瑜】
虽然，而且，《中国旧事周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国旧事周刊》杂志 1935年岁尾，一个冬日的下昼，林徽因曾经在梁思成的办公室连续事情三个小时。那一年，她以及梁思成在山东曲阜调查了孔庙修建群，并沿胶济铁路程经验城、章丘、临淄、益都等11个县，寻觅散落山涧原野的“文化宝贝”。返来后，有少量案头工作。现正在，里间只有她一集体，窗户恰好可以鸟瞰天安门的院子。 “现在是五点三非常。夜幕...
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
中新网北京9月27日电 (记者 应妮)黄梅戏数字电影《罗帕记》首映式27日在中国电影博物馆举行。 作为“黄梅戏三绝”之一，《罗帕记》以一段围绕罗帕展开的悲欢离合为主线，讲述了蕴含人间道义与情感温度的经典故事，却因超高的表演难度，长期以来以舞台“骨子戏”的身份传承经典。此次跃入大银幕，不仅为“黄梅戏三绝”的电影化版图补上关键一块，更让这门承载着地方文化记忆的传统艺术，在数字影像的赋能下迎来全新表达。黄梅戏数字电影《罗帕记》海报。 出品方供图 从舞台到银幕，《罗帕记》历经精心打磨，既延续了黄梅戏婉转细腻的唱腔特色与跌宕起伏的叙事传统，也融入现代电影的镜头语言与光影美学，力求在保留经典韵味的同时，为观众带来更具沉浸感的艺术体验。作为一部扎根地方戏曲文化土壤的作品，影片在剧情编排中自然融入了黄梅戏发展脉络中的文化印记，让观众在欣赏故事的同时，也能感受到这门传统艺术的深厚底蕴与独特魅力。 片中的所有演员都来自湖北省戏曲艺术剧院黄梅戏剧团。演员们对黄梅戏的唱腔韵律、身段程式有着深厚积累与独到理解，他们将多年舞台实践中沉淀的艺术感悟融入银幕表演，无论是婉转细腻的唱段演绎，还是贴合角色心境的肢体表达，都精准还原了《罗帕记》的经典韵味，让银幕上的人物形象更具感染力。在主创互动环节，导演马崇杰分享了影片拍摄中如何平衡传统戏曲与现代电影语言的思考，该片领衔主演、梅花奖得主程丞则回忆了拍摄过程中克服表演难度的难忘经历。 黄梅戏数字电影《罗帕记》由湖北省演艺集团、中国戏剧家协会、湖北广播电视台共同出品，湖北长江电影集团联合出品，后续将在全国院线与观众正式见面。据了解，该片将通过参与国际电影节、推进海外发行等方式走向全球。(完)--> 【编辑:刘阳禾】